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波司登品牌創(chuàng)始人、波司登集團董事局主席兼總裁高德康作重要講話，賦能激勵團隊。他指出，2022年是波司登品牌奮進“全球領(lǐng)先”戰(zhàn)略的攻堅之年，能不能打贏今年關(guān)鍵一仗、拿下決定性勝利，對未來三年、未來十年的發(fā)展至關(guān)重要。希望全體黨員同志、全體家人在黨的二十大精神指引下，堅守“走正道、守規(guī)矩、負責任、利他人”的波司登人守則，堅決扛起“爭當表率、爭做示范、走在前列”光榮使命。圍繞下半年核心工作，鎖定目標，加壓奮進，確保年度目標超額達成；聚焦門店，用戶第一，實現(xiàn)單店經(jīng)營提質(zhì)增效；品牌引領(lǐng)，創(chuàng)新驅(qū)動，實現(xiàn)“品牌綜合性全球領(lǐng)先”；傳承精神，踐行文化，在旺季戰(zhàn)役中錘煉人才團隊。要求全體家人真正做到工作有態(tài)度，落實有速度，目標有進度，執(zhí)行有力度，方法有強度，做事有精度，協(xié)同共創(chuàng)、接力沖刺，人人奮勇、個個爭先，跑出“全球領(lǐng)先”的“加速度”，以昂揚向上的精神風貌和高質(zhì)量發(fā)展的優(yōu)異成績，書寫“世界羽絨服，中國波司登，引領(lǐng)新潮流”的全新篇章，獻禮黨的二十大勝利召開。

劍指領(lǐng)先，引領(lǐng)潮流，唯有營顧客，才能贏未來！波司登集團執(zhí)行總裁梅冬女士向上半年聚焦戰(zhàn)略、聚焦目標、全力奮斗的市場英雄們表達了敬意，充分肯定了波司登事業(yè)部聚焦目標、創(chuàng)新改變、逆勢突破所贏得的階段性價值成果。她強調(diào)，人人聚焦目標，人人爭做標桿，才能凝聚起品牌超越發(fā)展的強大力量。她要求全體家人把思想和行動統(tǒng)一到“坐實單店經(jīng)營”的核心目標上來，統(tǒng)一到百分百落地執(zhí)行的創(chuàng)新策略上來；主動傳承、踐行波司登企業(yè)文化，樹立必勝理念，聚焦單店經(jīng)營，動態(tài)應(yīng)變風險，化品牌力量、團隊力量、創(chuàng)新力量、標桿力量為持續(xù)增長、再創(chuàng)奇跡的合力，肩負使命、百日奮戰(zhàn)、超額達成、共贏未來。

波司登集團高級副總裁兼波司登事業(yè)部總經(jīng)理芮勁松作正季策略發(fā)布，進一步明確了2022年波司登事業(yè)部下半年營收目標，強調(diào)要以“真正坐實單店經(jīng)營”為唯一抓手，以“單店的營收、利潤雙達標”為唯一目標，匹配資源，責任到人，每日跟進，打造標桿，輸出模式，確保成功。坐實單店經(jīng)營是一項戰(zhàn)略性工作，也是一場全員變革。他希望大家緊跟消費者升級步伐，科學掌控經(jīng)營管理節(jié)奏，強化品牌發(fā)展韌性，為資源聚焦、組織配稱、戰(zhàn)役創(chuàng)新、終端承接尋求最優(yōu)解法，深入思考、深化效率、深挖機會、深度發(fā)力，從一次次邁出“萬里長征第一步”到真正實現(xiàn)領(lǐng)先一步。

全員誓師 使命必達

目標考核激勵是經(jīng)營目標達成的核心資源。集團人力資源中心總監(jiān)兼波司登事業(yè)部人力資源中心總監(jiān)吳曉明公布了2022上半年度波司登事業(yè)部績效考核結(jié)果，對優(yōu)秀團隊進行了表彰，樹立起正向激勵的鮮明導(dǎo)向，激發(fā)全員擔當作為的內(nèi)生動力。為更好地引領(lǐng)大家聚焦年度目標，坐實單店經(jīng)營，拉通年度及過程目標考核責任到人，集團人資發(fā)布了2022年度優(yōu)秀團隊、優(yōu)秀個人、優(yōu)秀業(yè)務(wù)團隊、優(yōu)秀業(yè)務(wù)個人等的評優(yōu)方案，激勵全員協(xié)同作戰(zhàn)，共贏2022！

波司登事業(yè)部半年度績效考核結(jié)果

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領(lǐng)先超越 標桿分享

擊鼓催征，決戰(zhàn)決勝。波司登將在黨的二十大精神的指引下，堅信當下國家發(fā)展的大好環(huán)境，相信波司登深厚的品牌底蘊，相信團隊協(xié)同的強大能量，不斷從企業(yè)精神和企業(yè)文化中汲取力量，弘揚“不怕困難、協(xié)同作戰(zhàn)、與時俱進、永爭第一”的精神，統(tǒng)一思想，凝聚共識，咬定目標、鉚足干勁，緊抓快干、領(lǐng)跑示范，奮力奪取“全球領(lǐng)先”攻堅之戰(zhàn)的全面勝利！